Уважаемые покупатели!
Мы работаем только с юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями.
Оплата только по безналичному расчету!
Заказать звонок
Меню

О компании О компании Каталог Каталог Распродажа Распродажа Услуги Услуги Пошив Пошив Контакты Контакты

Прекратят свое существование типовые нормы обеспечения работников СИЗ

10 Июня 2020

На фото изображен Прекратят свое существование типовые нормы обеспечения работников СИЗ

Типовые нормы определяют вид и сроки выдачи бесплатных средств индивидуальной защиты для работников предприятий. Эти нормы в России были установлены в 1926 году. Они подвергались неоднократной корректировке, но их система оставалась без изменений. Работодатели бесплатно обеспечивали свой персонал необходимыми предметами защиты, спецодеждой и спецобувью. Вид СИЗ зависел от сферы работы и профессии.

Директор Департамента В. Корж заявил о том, что перестанет существовать нынешняя структура типовых норм. Они не будут прописываться настолько детально, как выглядят сейчас в Трудовом кодексе России. Предлагается создание единых типовых норм обеспечения средствами индивидуальной защиты. Это сообщение было сделано Валерием Коржом во время делового завтрака с представителями Ассоциации СИЗ, куда входят разработчики, производители и поставщики средств индивидуальной защиты.

Чиновник отметил, что какими именно будут нормы в ближайшем будущем пока не решено. Насколько они смягчатся или наоборот станут жестче будут решать также и участники рынка. Представитель Министерства труда и социальной защиты сказал, что будет учитываться общественное мнение насчет грядущих изменений.

Минтруда считает, что вид средств защиты должен определять не род деятельности, а риски, связанные с профессиями (производственная опасность, загрязнения, температурные и климатические особенности и другие), что будет отражаться в едином документе.

Проект нововведений в действующую конструкцию будет подготовлен и представлен обсуждению общественности в первой половине следующего 2018 года, а войдет в силу он не ранее конца 2023 года. Предполагается, что на протяжении этого 5-тилетнего периода перехода к новым правилам руководители предприятий и организаций будут пользоваться существующими и измененными нормами.

Назад к списку